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安徽太平召开专题警示教育民主生活会

发布日期:2018/9/3 发布人:管理员

 

根据淮北市经信委党委《关于在“讲忠诚、严纪律、立政德、善担当、新作为”专题警示教育中开好民主生活会的通知》要求,8月28日,安徽太平公司党委组织召开了领导班子“讲严立善新”专题警示教育民主生活会,会议由公司党委书记、总经理李兴平主持。

会上,李兴平针对会前组织学习研讨、召开座谈会、个别谈心谈话、意见和建议征询等情况进行了汇报,并代表公司党委班子结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,以“六聚焦六整肃”(聚焦绝对忠诚,从严整肃阳奉阴违表里不一问题;聚焦初心使命,从严整肃理想动摇信念滑坡问题;聚焦纪律规矩,从严整肃践踏法纪行为失范问题;聚焦作风建设,从严整肃形式主义官僚主义问题;聚焦清正文化,从严整肃拉帮结派公器私用问题;聚焦政德操守,从严整肃品行不端德不配位的问题)为主要内容认真审视班子自身思想、学习、工作和作风实际,对照党章党规党纪,对照“三严三实”,对照征询的意见和建议逐条进行查摆分析、开展批评和自我批评,并针对存在问题制定具体整改措施。

党委班子成员也本着团结—批评—团结的宗旨,开诚布公地相互进行批评和自我批评。在对照“六聚焦六整肃”进行问题查摆过程中,大家以警示教育反面教材案例进行追根溯源,不仅从“三观”、理想信念、宗旨意识、群众路线等方面深挖思想根源;也结合工作实际,从责任担当、奉献精神、工作干劲等方面进行深刻反思,剖析自身存在的问题和不足;同时,也对照“不忘初心、牢记使命”主题教育,对照中央“八项规定”和集团公司“24条”进行检查反省,既深刻深入,又触及灵魂、触及内心。

在对照意见征询反馈情况进行查摆过程中,大家自我批评开门见山,做到了把自我摆进去,讲问题实事求是,不回避矛盾,触及思想深处和问题根本,敢于揭短亮丑,达到了自我检查、自我教育、自我提高的目的。

在相互批评过程中,大家态度诚恳,都是本着对党的事业高度负责的精神和对同志们真心帮助的态度,以坚持与人为善、促进团结为目的,推心置腹地有缺点谈缺点、有意见讲意见,摆“症状”、找“病根”、开“药方”,营造了团结、真诚、务实的会议氛围,大家既有交流也有交锋,既有共识也有共勉,取得实际效果。

在整改措施办法上具体有可操作性,结合2017年底的民主生活会对照检查整改措施落实方面,党委班子及班子成员坚持边查边改、边整边改,取得一定的成效。此次民主生活会,大家针对存在的问题并结合各方面的意见和建议,从学习思考、思想认识、工作作风、担当尽责、廉洁自律等各个方面制定比较具体的整改措施,体现了大家即知即行的态度和真抓真改的决心。

党委书记李兴平表示,此次领导班子“讲严立善新”警示教育专题民主生活会是公司党委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的一次求真务实、民主团结的党内政治生活实践,对于班子每一位同志来说,也是践行“两学一做”学习教育常态化制度化一次印象深刻的党性锤炼,会议达到了预期目的,是一次有质量的民主生活会。

李兴平要求大家结合公司党委“决战决胜全年度、打好下半年攻坚战”的决策部署,以专题警示教育民主生活会为良好开端,在以后的学习工作中:

一是要进一步加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习,进一步坚定理想信念,坚定政治定力,在学与做的实践中发挥好先锋模范作用;

二是进一步加大整改工作力度,既要以“六聚焦六整肃”为主要内容,认真审视自身思想、工作、生活和作风实际,又要立足“下半年攻坚战”,在落实集团公司决策部署上,致力于公司中深部建设,以踏石留印、抓铁有痕的作风,一条一条兑现,在整改中让职工感受到领导班子解决问题的信心和决心,感受到领导班子作风建设取得的新变化。

三是要将专题警示教育民主生活会取得的成果进一步转化为工作的内生动力,团结带领广大党员干部职工,不忘初心,牢记使命,为安徽太平公司实现健康可持续发展做出积极贡献,为中国黄金集团有限公司培育具有全球竞争力的世界一流矿业公司的宏伟目标而努力奋斗!(李孝志)

 

 

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